Die berufliche Erstausbildung ist im dualen System der Bundesrepublik Aufgabe der Unternehmen – doch das Angebot an Ausbildungsplätzen war jahrelang geringer als die Nachfrage. Viele Tausend Jugendliche blieben so ohne Ausbildungsplatz. Für sie mussten überbetriebliche Plätze zur Ausbildung geschaffen werden: Programme, an denen sich das bfw mit seinem Tochterunternehmen inab – Unternehmen für Bildung beteiligt.
Vor dem Hintergrund des demographischen Wandels rücken heute verstärkt Orientierungs- und Berufsvorbereitungslehrgänge für Schulabgänger/innen, die noch nicht berufsreif sind, in den Blick. Ein weiterer Schwerpunkt sind Angebote für Jugendliche, die in einer betrieblichen Ausbildung sind und dort Schwierigkeiten mit dem Stoff haben. Hier bietet das bfw ausbildungsbegleitende Hilfen an.

Was tun, wenn Personalanpassung unvermeidbar wird?
weitblick – personalpartner GmbH hilft mit Beratung, Qualifizierung und Vermittlung!.
Ziel ist es, mit personalwirtschaftlichem Know-how, Kompetenz und Kreativität einen Nutzen für Beschäftigte und Unternehmen zu stiften. Das Spektrum der Personaldienstleistungen der weitblick – personalpartner GmbH umfasst vier Tätigkeitsschwerpunkte:

• Personal-Services
• Personal-Entwicklung
• Personal-Transfer
• Beratungsleistungen

Die Gesellschaften in Zahlen:

• 25 Geschäftsstellen
• ca. 300 Bildungseinrichtungen
• Maßgeschneiderte Bildungs- und Beratungsdienstleistungen
• Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote
• Personalrekrutierung und Integrationsbegleitung

• 23 Geschäftsstellen
• 79 Bildungseinrichtungen
• berufliche Erstausbildung & Berufsvorbereitung

• 4 Vertriebs- und Kompetenz-Zentren
• Personal-Transfer
• Personal-Services
• Personal-Entwicklung